温州医科大学附属眼视光医院梁远波课题组因科研工作需要，现面向国内外公开招聘博士后。具体信息如下：

一、招聘岗位：博士后

二、需求人数：2人

三、工作地点：温州/杭州

四、招聘要求

1.已获得医学或生命科学等相关专业博士学位，获学位时间不超过3年；具有分子生物学、基础医学、药理学、生物工程学、基因组学、生物信息学、临床流行病学等方向相关专业研究背景；

2.原则上年龄不超过35周岁，品学兼优，身体健康；具备良好的学术热情，有志于在青光眼研究方向上深入探索；

3.工作认真负责、积极主动、诚实守信，并有创新意识和良好的团队协作精神，能够处理多任务，具有优先级意识及项目管理能力；

4.具有流畅的英文交流及高质量SCI论文书写能力，有境外研究经历者优先考虑；

5.以第一作者或通讯发表二区及以上SCI论文（影响因子大于5）的学术论文至少1篇。

五、岗位职责：

1.开展青光眼疾病发生和发展的基础或临床研究；

2.独立或协助PI申请国内外科研项目，承担相应项目的统筹规划，参与研究课题设计，主导科研工作；

3.指导或帮助实验室其他成员工作，参与实验室内外的合作；

4.完成PI分配的其他实验或管理的相关事务。

六、薪酬待遇

1.根据温州医科大学及眼视光学院医院相关博士后管理规定，提供良好的实验平台条件与科研资源，全力支持申请国家级项目、博士后基金等；

2.待遇从优，提供五险一金。税前年薪35-50万起，根据学术业绩给予绩效奖励。

七、报名须知

1.报名时间：长期接收博士后进站申请

2.报名方式：填写《求职人员情况表》（见附件）并附相关材料，发送至xulijuan@wmu.edu.cn(徐老师-温州)或fulinzd@163.com（傅老师-杭州），邮件标题请注明：应聘博士后+姓名+高校英才网-gaoxiaozp.com。相关材料包含：个人中英文简历、发表文章列表、过往研究内容和未来研究兴趣概述及其他能证明本人能力水平的有关资料。

八、报考说明

1.应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。对已聘人员，一经查实，即予解除合同。

2.录用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或在职人员在招聘单位规定的时间内与原单位协商不成，无法办理入职手续的，招聘单位可以不保留录用资格。

九、团队介绍

梁远波课题组主要研究青光眼的发病机制以及视神经保护治疗，近5年负责国家重点研发计划、国家自然科学基金、浙江省“尖兵”“领雁”研发攻关计划、浙江省自然科学基金等10余项国家级或省级课题。目前科研经费900余万元，主要在研国家级及省级课题如下：

1)器质性老年视觉功能减退的药物和非药物诊疗真实世界研究（国家重点研发项目）；

2)房水动力学改变对小梁网及Schlemm管的损伤机制（国家自然科学基金）；

3)青光眼视网膜神经节细胞坏死性凋亡的机制研究（国家自然科学基金）

4)浙江省复杂性青光眼协同诊治体系的建立与推广（浙江尖兵领雁攻关研发计划）

5)浙江省“高层次人才特殊支持计划”（浙江省科技创新领军人才项目）

十、课题组组长介绍

梁远波教授致力于青光眼早期诊断、防治、管理和公共卫生等研究20余年。是浙江省“钱江学者”特聘教授，温州医科大学附属眼视光医院副院长、教授、博士生导师、“浙江省万人计划科技创新领军人才”、“浙江省卫生高层次创新人才”。曾获得国家科学技术进步二等奖（2013年），高等学校科学研究优秀成果奖（科学技术）一等奖（2019年），河北省科技进步三等奖2次（2009年；2015年），河北省医学科技一等奖（2009年）。梁远波教授首次证明在中国开展大规模人群青光眼筛查具有很好的成本效益比（Lancet Global Health,2019,IF38.927），已作为IA级别证据被中国青光眼指南（2020年）推荐；在国际上首次提出闭角型青光眼发病机制的“跨晶体压力差”学说，并据此提出“小剂量睫状体成形术治疗原发性闭角型青光眼及恶性青光眼”，同时设计了新型人工晶体以预防恶性青光眼的发生；是穿透性Schlemm管成形术的发明者，该手术已在全国近百家医院开展。

梁远波教授在Lancet Global Health、Ophthalmology、eLife、IOVS、AJO、BJO等权威期刊发表论文320篇，其中近五年一作／通讯(含共同)共60余篇，二区及以上30余篇，他引次数5293，H指数35，单篇最高引用287次。以第一发明人授权7项国内外发明专利，已转化130万元。作为主要成员参与制定国内外青光眼指南6项，参与编写眼科专著7本，其中主编1本。

十一、联系方式

温州：徐老师，xulijuan@wmu.edu.cn

杭州：傅老师，fulinzd@163.com

附件：求职人员情况表（通用版）.docx

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原文出处：

https://www.wzeye.cn/news/show-52817.html

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