招聘3人

学校经费，学校经费和单位/课题组经费聘用，单位经费/课题组经费聘用

招聘时间

截止时间：2026.12.31 23:59:59

招聘单位

四川大学-灾后重建与管理学院

应聘条件

具有博士学位且年龄不超过35岁

岗位职责:

1.积极参与学院学科发展与科学研究建设，积极参加国内外学术交流活动；

2.积极申报并承担国家级、省部级和校级等各类科研项目，取得一定的科研成果；

3.完成聘任岗位所规定的科研工作量，取得高水平研究成果；

4.积极参与校院两级公共事务；

5.完成学校和学院对于相应职称岗位的其他工作要求。

招聘条件:

1.具有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，学风端正，身心健康，无违纪违法记录，具有国内外高水平大学博士学位，有较强发展潜力的优秀博士；

2.具有较高学术水平，学术思想活跃，创新能力强；

3.热爱高等教育事业和科研工作，具有良好的综合素质和职业道德；

4.有较强的独立科研能力、组织协调能力和团队合作精神；

5.原则上年龄不超过35周岁；

6.专业或研究领域：灾害地理、灾害社会科学、应急管理、自然灾害防治、地球（灾害）系统模拟、全球气候变化与应对、绿色减灾与生态安全、人工智能与大数据、地理信息系统与大地测量、城市安全与韧性规划、灾害行为学与心理学。

招聘程序:

1.应聘人员通过四川大学人才招聘网站（https://recruitment.scu.edu.cn/#/）在线应聘，填写个人应聘申请；注册时请提供准确的个人信息，因个人信息不实造成的后果由应聘者本人承担；并将个人简历（包含学习经历、工作经历、科研成果、主持项目和荣获奖励等）、教学及科研兴趣陈述（不超过2页）、两位或以上推荐人联系信息以及相关证明材料发送至邮箱binhua_fu@scu.edu.cn；

2.学校人事处进行资格初审；

3.学院招聘工作领导小组对初审通过的应聘人员进行甄选，确定参加面试人员名单；

4.学院招聘工作小组、相关部处人员对候选人进行面试，党政联席会择优确定拟聘人员；

5.拟聘人员进行体检、公示，无异议后上报学校；

6.拟聘人员报学校审批，审批通过后转移档案、签订博士后培养协议、办理进站/报到手续。

岗位待遇:

1. 薪酬和住房补贴等按学校相关规定执行；

2. 学院额外支持

（1）科研启动经费：根据人才实际需求，学院采取“一事一议”原则，给予配套经费支持。

（2）实验条件：提供充足的实验室空间，并根据科研人员需求配置相关实验设备及条件。

（3）团队支持：纳入现有科研团队，通过“传帮带”机制，助力青年教师快速成长与发展。

联系邮箱:

binhua_fu@scu.edu.cn（邮件主题标明为“应聘岗位+姓名+博士后招聘网”）

联系人:

灾后重建与管理学院

付老师

028-85992211/18200288009

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原文出处：

https://recruitment.scu.edu.cn/#/post/3903075736679751680

（电话联系时请说明是在博士后网（boshihouzp.gaoxiaozp.com）看到的招聘信息，邮件申请时请在标题结尾加上信息来源于“博士后网(boshihouzp.gaoxiaozp.com)”）。