一、医院介绍

中山大学附属第五医院是集医疗、教学、科研于一体的大型三级甲等综合医院、是广东省第二期高水平医院重点建设医院，也是中山大学在珠江口西岸唯一的直属附属医院。总占地面积47万平方米，建筑面积32万平方米，现开放床位数2000张。

（一）传承百年中大医科文化，打造大湾区医疗高地

医院拥有6个国家重点学科，2个广东省高水平临床重点专科，4个广东省临床重点专科，5个珠海市高水平临床重点专科和一批珠海市临床重点专科。医院是珠海唯一具备器官移植资质的医院，拥有肝、肾、肺三大器官移植资质。

（二）汇聚高层次人才团队，培养卓越医学人才

医院现有教职工2850人，高级职称人员304人，博士221人，并拥有重点研发计划首席专家、国家级高层次人才、“南粤百杰”、珠江学者特聘教授、广东省医学领军人才、广东省杰出青年医学人才、“珠江人才计划”青年拔尖人才等一批高层次医学人才。聘任3位院士为荣誉教授，与院士专家长期开展科技创新合作。

（三）以临床问题为导向，建设一流医学科研平台

医院拥有广东省生物医学影像重点实验室、广东省分子影像技术工程研究中心、中山大学生物功能与分子影像平台、中山大学介入放射学研究所、生物样本库（中山大学精准医学科学中心珠海示范库）、国家药物临床试验机构（GCP）等重大科研平台，拥有小动物MRI、小动物PET-CT、激光共聚集显微镜、小动物活体成像系统、流式细胞分选仪、组织质谱成像系统、随机重构光学超分辨显微镜等重大仪器设备。

近五年医院获各级科研课题立项300多项，其中国家重大（点）研发计划3项、国自然基金54项（国自然重点项目1项），均为珠中江地区医学研究的历史性突破。

二、招聘条件

1.2021年应届博士毕业生或已取得博士学位，且获得博士学位不超过3年。

2.身心健康，原则上年龄不超过35周岁。

3.可全职在站工作。

4.具备较高的学术水平和较强的科研能力。

5.招收博士后类别为临床博士后、科研博士后两类，临床博士后按有关规定进行住院医师规范化培训或专科医师规范化规培。

随时接收博士后入站申请。可通过视频面试的方式，通过后即可入站。

三、薪酬待遇

起点年薪+绩效奖励+进站津贴+科研奖励

还可申请医院青年人才培养计划（科研经费+生活补贴）

1．薪酬：博士后年薪30-40万，有优秀学历背景或科研经历，提供额外津贴2-4万元；

2．奖励：年度考核优秀博士后可获得2万元奖励，在站期间发表文章、所获基金、专利按医院科研奖励政策另享高额奖励；

3．福利：享受医院编制员工的医疗保险、养老保险、工伤保险等基本社会保险和住房公积金，享受餐补、高温补贴、节日补贴、上下班车等福利待遇；

4．入站后即可申请医院青年人才培养计划，可获得科研经费支持和生活补贴，总额高达75万元！

5．协助申报人才项目、科研基金，并提供各项培训课程，提供参与国际合作交流与课题合作的机会；

6．在站博后可认定为助理研究员，凡考核合格的博士后根据岗位需要优先留院，并提供编制；

7．博士后留院工作可获得50万元住房补贴，还可申请“珠海英才”等珠海市相关人才计划与奖励政策(130-300万)。

四、报名方式

本招聘公告长期有效。报名方式：

1.科研博后：请将个人应聘材料发至liulu58@mail.sysu.edu.cn（邮件名称格式为：姓名+科研/临床博士后+研究方向）。应聘材料包括：

（1）个人简历，含基本信息、教育及工作经历、近五年承担科研基金及发表论文情况（标注最新影响因子及中科院大类学科分区）、获奖成果等；

（2）附件材料，包括身份证/护照、所有学历学位证书、任职证明、基金证明、论文首页等。

2.临床博后：使用电脑登陆以下地址（建议使用IE浏览器，推荐使用该方式报名）：

http://zp.zsufivehos.com:9990/iOffice/prg/set/wss/hrep/web/Welcome.htm进行注册后报名，流程为：注册-填写简历、上传证书证明资料并保存-选择职位应聘（选择应聘职位后，请务必点击“应聘”按钮，否则报名不成功）

五、联系方式

更多信息欢迎联系招聘工作人员。

联系地址：中国广东省珠海市香洲区梅华东路52号中大五院行政综合楼

联系人及电话：

人才发展办公室（522室），庄老师0756-2526012，刘老师0756-2528862，（科研博后）

人事科（406室）林老师0756-2528760，邓老师0756-2528186，李老师0756-2528170（临床博后）。

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原文出处：

http://www.zsufivehos.com/index.php?do=yygglist&ac=info&cid=9395

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